Blogpost
Werkende LHBT senioren – is dat anders? Van je 55e tot je 67e ben je onderdeel van het beroepsbevolking. Waarschijnlijk ben je nooit zo effectief geweest, productief ben je ook. Toen je begon met werken kon je er van uitgaan dat je carrière periodes van groei en ontwikkeling zou kennen.
Nu is je vooruitzicht anders. In de literatuur noemt men dit de oogstjaren, de verzilveringsjaren van je werkend bestaan. Leiderschap, mentoring, maar ook overdracht en een blik die langzaam verschuift naar hoe je je vrije tijd gaat besteden.
Ik ben benieuwd naar hoe je deze jaren ervaart. Vanuit de perspectief van homo-emancipatie, valt er iets te transformeren?
Ik ben op zoek naar 8 mensen die samen met mij dit terrein willen verkennen. De verkenning gebeurt tijdens een etentje of zoals ik dat noem, een soiree, in mei 2015.
Contact: Lin McDevitt-Pugh, NL 06 150 48468 of info[at]netsheila.com
Onze opdrachtgevers
Meer over onze diensten? Neem contact op.
Hoe effectief is uw organisatie in het gebruikmaken van mensen als een bron van kapitaal?
Bespreken mensen in uw organisatie met elkaar waar ze mee bezig zijn?
Betrekken mensen hun collega’s bij hun projecten?
Bent u tevreden met hoe u uw netwerk benut?
Heb je genderexperts nodig voor internationaal onderzoek?
Wilt u een van deze vragen verder onderzoeken? Bel Netsheila voor een vrijblijvend gesprek over hoe wij een verschil kunnen maken.
